店长岗位职责：

1、根据公司营销政策，分解并指导店员实现店铺预期销售目标；

2、负责团队管理及店务管理(包括店员招募及管理、店铺成本控制、库存调控管理等；

3、提交店铺活动的信息分析及建议；及时向区长反馈最新市场动态；

4、妥善处理客诉，协助公司维护品牌终端形象；

5、协助其他部门处理相关业务。

任职要求：

1、 3年以上相关工作经验，熟悉店铺运营方式、具较强的市场分析能力和强烈的营销意识；

2、掌握良好的沟通技巧、掌握一定培训技巧；

3、具备较强的品牌认知度，灵活应变能力强，能在压力下工作。

导购岗位职责：

1.接待顾客的咨询，了解顾客的需求，提供良好的顾客服务，妥善处理客户纠纷/客户投诉；

2.熟悉品类/质地/颜色/尺寸及清洗等商品基本知识和公司提供的服务: 剪裁衣服/退换货/保留货品/店铺之间转货等；

3.随时整理商品陈列及补货调整，保证店面环境舒适、整洁；

4.熟悉店铺开店和闭店的工作流程，根据店铺的营运制度保证店铺的正常营运和销售；

5.熟悉试衣间的流程，注重客户服务并在试衣间持续的销售。

任职要求：

1、有1年以上服装零售行业销售工作经验者优先；

2、有较强的服务意识，形象气质佳。

有意向请联系：谭*** 电话：023-67749740 邮箱：tanqingshuang@jnby.com
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